Upute o požarnoj sigurnosti imaju za cilj upoznavanje zaposlenika sa pravilima zaštite od požara. Podijeljen je u nekoliko vrsta i može biti uvodni, ponovljeni, ciljani ili primarni (izvodi se na radnom mjestu).
Obuka za gašenje požara može se izvoditi u različitim slučajevima: prilikom zapošljavanja, upoznavanja sa radnim mjestom, u slučaju puštanja u rad nove opreme itd.
Uvodni brifing o vatrogastvu
Ovu vrstu brifinga trebaju završiti svi regrutovani ljudi. Ova kategorija uključuje studente putovanja i prakse.
Uvodni sastanak izvodi inženjer zaštite od požara ili zaštite na radu. Glavna svrha ovog brifinga je da zaposlenom pruži znanje koje će mu omogućiti da ubuduće prati sistem mera zaštite od požara u preduzeću.
Uvodni brifing obično je kratko upoznavanje sa osnovnim zahtjevima zaštite od požara, trenutnim uputama, najopasnijim područjima proizvodnje itd. Između ostalog, upućena osoba upoznata je sa osnovama upotrebe primarne opreme za gašenje požara, postupkom evakuacije i drugim praktičnim radnjama preduzetim u slučaju požara.
Uvodni brifing provodi se u uredu za zaštitu rada, gdje je radniku moguće pokazati sredstva za gašenje požara i komunikaciju s vatrom, kao i upoznati ga sa vizuelnim pomagalima o zaštiti od požara (plakati, fotografije).
Početni brifing na poslu
Prije početka rada, zaposlenik mora biti upućen na radno mjesto. Osobi se govori o mogućoj opasnosti od požara obližnjih uređaja i sklopova, materijala koji se koriste u proizvodnji.
Zaposleni je upućen na temu lokalnih puteva za bijeg, njegovih dužnosti u slučaju požara, postupka pozivanja hitne službe spašavanja itd.
Neplanirani brifing za gašenje požara
Ova vrsta brifinga provodi se u slučaju uvođenja novih proizvodnih standarda, lansiranja nove opreme i promjena u tehnološkim procesima. Pored toga, za prekršioce protivpožarne zaštite provodi se i neplanirani brifing o požarnoj sigurnosti, a na zahtjev državnog vatrogasnog nadzora.
Neplanirana nastava se izvodi i pojedinačno i u grupnom obliku.
Ciljani vatrogasni brifing
Ciljani brifing provodi se u slučaju da zaposleni obavlja jednokratni posao koji nije povezan sa njegovom glavnom djelatnošću ili specijalnošću. To se obično događa kada obavljate posao za koji je potrebna radna dozvola.
Bez obzira na vrstu brifinga, na kraju instruktora instruktor provjerava koliko je dobro zaposlenik savladao pravila zaštite od požara. Nakon provjere znanja, vrši se upis u dnevnik nastave uz obavezni potpis upućene osobe.
